Для меня в общем-то не удивительно, что определенный процент новых посетителей блога приходит по поиску на тему эффективного использования рабочего времени. Мне отрадно, что не только меня волнует проблема "уплотнения времени" или, переводя на понятный язык, повышения эффективности собственной работы в определенный промежуток времени, к примеру - в рабочий день, в рабочий час, и т.д.

Я несколько раз писал (к примеру, Нерабочее время: сколько оно стоит?, Почему времени всегда не хватает? и др.) свои соображения, как не поддаваться желанию чуть "подрастратить" полезное время на маловажные занятия, например, просмотр интернет-сайтов, лишние ненужные беседы в мессенджерах - примеров может быть бесконечное число.

Недавно мне попалась на глаза новая программа, которая, как мне кажется, может стать еще одним интересным способом держать себя в рамках повышенной эффективности в плане использования рабочего времени.

Когда компания существует долго и ведет достаточно активную рекламную политику, рано или поздно возникают ситуации, когда за комментариями обращаются журналисты. Либо в аналитическом обзоре отдельные составляющие деятельности компании становятся иллюстративным примером.

Это естественно и правильно. Выигрывают все. Пресса - это промо. Хорошее промо... Впрочем, с оговорками.

Поскольку в очереди на запуск выстроились 3 сайта, которым требуются мультиязычные версии, я задумался, какую оптимальную структуру лучше всего рекомендовать клиентам (и, соответственно, ее же реализовать на собственных проектах, которые также нуждаются в иноязычных локализациях). Секрета, каким образом можно представлять контент для аудиторий разных языковых групп, нет. Вопрос именно в том, чтобы сделать это наиболее презентабельно (раз), удобно (два) и понятно (три).

Сначала попробую проанализировать, какие возможности наработал мировой опыт.

Вчера я размышлял о том, существует ли материальный эквивалент свободного времени, и если - да, то сколько стоит час выходного дня. Когда пост был уже написан и отправлен в этот блог, я задумался о другой грани понятия "время": почему его всегда не хватает. Почему в мире лишь единицы людей, способных четко распланировать свой день, наметить тот объем работ и дел, которые надо выполнить, и ... выполнить их.

Не секрет, что в практике работы дизайн-студии нам очень часто приходится работать с корпоративным стилем заказчика, который сделан недорогим дизайнером, и, мало того, что выглядит далеким до совершенства, в нем чаще всего не продумано грамотное использование элементом. Говоря кратко, отсутствует понятный брэнд-бук.

Я осмелюсь привести ссылку на архив брэнд-буков известных (и не очень) компаний. Кроме того, что архив дает возможность познакомиться с тем, как работают западные креативные агентства с корпоративным стилем заказчика, возможно, это окажется полезно и в практическом плане тем, кто занимается разработкой фирменного стиля заказчика.

http://www.designerstalk.com/corpid/

http://identityworks.com/tools/guidelines_and_standards_manuals.htm