User #1 или Прошлое возвращается…

Пользователь №1 уже откровенно достал. Я говорю об и про регулярные "перерубания" канала доступа альтернативных . Меня это касается, в частности, тем, что я пользуюсь замечательной бесплатной программой , где все службы собраны воедино. Где удачный интерфейс, где отсутствует излишняя перегруженность - короче говоря, есть все, чтобы эта программа заменила группу оригинальных приложений для коннекта с сетями , !, , и . Теми сетями, где у меня (подчас вынужденно) есть аккаунт. ! пользуются одни мои американские , предпочитает другой, европейские используют ... Как говорится, свобода выбора реализована во всей ее красе.

icq

Знакомое оповещение? Сей поминальник мне приходится читать уже второй раз. И второй раз прогнозировать, что работа менеджеров в офисе будет парализована. В очередной раз предполагать, что возможный потенциальный не получит возможность выйти со мной на связь. Что я не смогу пообщаться с родственниками из другого города, поскольку по-глупости не настроил им альтернативный аккаунт где-нибудь в том же !.

Click to continue reading "User #1 или Прошлое возвращается…"

Притча о работниках в винограднике

"Царство Небесное подобно хозяину дома, который вышел рано поутру нанять работников в виноградник свой и, договорившись с работниками по динарию на день, послал их в виноградник свой; выйдя около третьего часа, он увидел других, стоящих на торжище праздно, и им сказал: идите и вы в виноградник мой, и что следовать будет, дам вам. Они пошли. Опять выйдя около шестого и девятого часа, сделал то же.
Наконец, выйдя около одиннадцатого часа, он нашел других, стоящих праздно, и говорит им: что вы стоите здесь целый день праздно? Они говорят ему: никто нас не нанял Он говорит им: идите и вы в виноградник мой, и что следовать будет, получите.
Когда же наступил вечер, говорит господин виноградника управителю своему: позови работников и отдай им плату, начав с последних до первых. И пришедшие около одиннадцатого часа получили по динарию. Пришедшие же первыми думали, что они получат больше, но получили и они по динарию; и, получив, начали роптать на хозяина дома и говорили: эти последние работали один час, и ты сравнял их с нами, перенесшими «тягость дня и зной. Он же в ответ сказал одному из них: друг! я не обижаю тебя; не за динарий ли ты договорился со мною? возьми своё и пойди; я же хочу дать этому последнему то же, что и тебе; разве я не властен в своем делать, что хочу? или глаз твой завистлив оттого, что я добр?».

Евангелие от Матфея, глава 20, стихи 1—16.

К чему я вспомнил эту притчу?

Click to continue reading "Притча о работниках в винограднике"

Add-on к всеобщей истерии…

Логотип сервиса IM...по поводу таинственного ICQ номера. Напомню, что сюрпризом для пользователей сервиса IM (и я не исключение) стало появление нового контакта - System. Не знаю, какая реакция была у других, я спокойно прочитал инфо и удалил сомнительный контакт.

Click to continue reading "Add-on к всеобщей истерии…"

ICQ на рабочем месте

Несколько дней назад я прочитал новость об исследованиях, проведенных в американском университета (запамятовал, - каком), где убедительно доказано, что использование мессенджеров типа , , повышает производительность труда сотрудников и уменьшает затраты рабочего времени почти на 30%. Исследования - любопытны, поскольку вопрос использования в работе моей дизайн студии некоторое время вызывал ряд неоднозначных вопросов, и опыт ее использования также не всегда был положителен.

Click to continue reading "ICQ на рабочем месте"

Советы малоопытным дизайнерам

Мне "посчастливилось" взять на испытательный срок малоопытного дизайнера. Портфолио было вполне перспективным, но на практике оказалось, что специалист еще до специалиста не дошел, и, конечно же, не дошел до штатной работы в моей студии. Тем не менее, глядя некоторое время на попытки прохождения испытательного срока этим сотрудником, я вывел несколько рекомендаций, которые могут быть полезны дизайнерам, устраивающимся в дизайн-студии, но не обладающим достаточным уровнем опыта, креатива и знаний:

1) Не ищите работу в крупных дизайн студиях. Во-первых, шансов остаться там у вас почти ноль, а во-вторых, опытный взгляд арт-директора на портфолио чаще всего приведет либо к "отказу на месте", либо - как в моем случае - к некоей попытке потестировать в плане перспективности. Естественно, что вряд ли вы окажетесь достаточно перспективными, а потому вероятность испытать стресс от непрохождения испытательного срока велика.

2) Контактируйте с арт-директором. То, что у вас не получается и вы ищите оценки, совета, поддержки - вряд ли ускорит ваш уход из студии. Если арт-директор не дурак, и взял вас, исходя из перспективы, он увидит ваше стремление вырасти (так называемую, внутреннюю мотивацию) и шансы на более лояльное отношение будут повышаться.

3) Следует из 2-го: выполняйте то, что он советует. Ведь нередко обучение - это производство качественных работ, пусть по чужим идеям, но с каждым новым дизайном у вас внутренне будет меняться самоощущение.

4) Забудьте о важности личной жизни в рабочее время. , SMS, долгие звонки родным и близким - это после испытательного срока. Покажите, что вас волнует работа, ваш профессиональный рост...

5) Иногда задерживайтесь после окончания рабочих часов. Я сам противник сверхурочных, но для вас это может быть очень полезным. Во-первых, задания даются, исходя из возможностей опытного специалиста. Вам может не хватать времени. Во-вторых, задерживаясь, вы показываете окружающим лояльность, что несомненно понравится руководству. В-третьих, после окончания работы офис пустеет, и, если вы испытываете дискомфорт от нового окружения, от нового компьютера и прочее - в отсутствие других сотрудников вам будет легче работаться.

И, самое главное. Испытательный срок - ваш шанс. Даже если вас не оставили на работе, постарайтесь унести из дизайн-студии что-то новое для себя: запомните шрифты, с какими работают другие дизайнеры, посмотрите, не используются ли новые для вас технологии в работе, попытайтесь разведать профессиональные секреты, принятые в студии. На следующем рабочем месте, вам это поможет!